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1⃣️朗朗乾坤

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2 o2 a. C9 J6 \5 \

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冬秋春夏

我们是那种会社直招的，不是荣耀。别说周差了，自从周五日工作制以来，月差都没了，只有年差，入社第二年才有年差，一年15天，每过二年会增加一天/年～

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kongwenxue

有的会社就那样 让你下周继续在这里干为了周差 周一干完了 你去别的会社也没有周差 套路而已

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1⃣️朗朗乾坤

kongwenxue 发表于 2023-03-27 20:08
! W/ i' f% J# s, v2 c1 s" v2 u) j有的会社就那样 让你下周继续在这里干为了周差 周一干完了 你去别的会社也没有周差 套路而已

9 k( Z, s8 A  q& C/ v6 K  t8 A3 A我是在荣耀找的活  荣耀会不会把我周差扣了 这种可能性大吗

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九英

荣耀说啥就是啥 他吃了也没办法 没地儿告去

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十个亿不是梦

在荣耀干活的话啥情况都有，有给的有不给的，有的荣耀自己贪 有的会社小领导和荣耀一起贪 有的会社压根不给的也有爱干不干，有本事就入职要么自己写简历找，那些法律砖家又得说必须给这那的，没用！现实就是这么残酷。。。。

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krsity311

荣耀是这样得，周五辞职，考勤就算到周五，周日得周差就没有，入社得话，有得

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1⃣️朗朗乾坤

krsity311 发表于 2023-03-27 22:11
6 C% ~) ]# N3 I$ z& |  d! M荣耀是这样得，周五辞职，考勤就算到周五，周日得周差就没有，入社得话，有得

5 P  e4 J$ n  K* S7 w我干的是一周五天 周六周日休息 我干了五天。这样不给荣耀不给我周差对吗

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表个一挠茂椒辣

周差不是必须的吧，好像月差是法定有的

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kkkiiimmm

我们公司 兼职 周一到周五 每天四小时  都有周差。。。。。  

1⃣️朗朗乾坤

kkkiiimmm 发表于 2023-03-28 08:57
我们公司 兼职 周一到周五 每天四小时  都有周差。。。。。  

9 [& L) V7 a' y4 k9 H2 n2 D: k不用下周一在干一天 就给周差吗

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Bollbol

冬秋春夏 发表于 2023/3/27 23:31
我们是那种会社直招的，不是荣耀。别说周差了，自从周五日工作制以来，月差都没了，只有年差，入社第二年才 ...

6 J. R" P/ }' P9 t/ e3 z* J5 ]- a/ v纠正一下 正式的员工 新入职 满一个月 就有一个月差·  不用非要等到 满一年 休 15天的 年差

冬秋春夏

Bollbol 发表于 2023-03-28 11:04
纠正一下 正式的员工 新入职 满一个月 就有一个月差·  不用非要等到 满一年 休 15天的 年差

刚才特意查了一下，你说得果然没错～新的劳动法规定2020年3月31日起入社第一年起每个月有一个年差并可以当年使用～我入职15年了，我们那时候是入职第二年才可以使用年差～
1 X1 ?  s: V8 ~4 b: I5 n: O 领教了

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kongwenxue

冬秋春夏 发表于 2023-03-28 15:04
6 P( R; |0 f' q刚才特意查了一下，你说得果然没错～新的劳动法规定2020年3月31日起入社第一年起每个月有一个年差并可以当年使用～我入职15年了，我们那时候是入职第二年才可以使用年差～
领教了

( X# \: q- ^9 C5 f( i/ n  j3 \这个没办法 人在屋檐下不得不低头 工作合适钱合适就得继续干。

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